公路工程施工单位施工安全技术交底制度.docx

docx,文档模板
文档页数:7
文档大小:104.98KB
文档格式:docx
文档分类:文档模板
上传会员:
上传日期:
最后更新:

施工安全技术交底制度

一、目的

为了确保施工人员能够准确的执行安全技术措施方案的要求,保证施工生产的顺利进行,依据《公路水运工程安全生产监督管理办法》的相关要求,特制定本制度.

二、基本原则

1.实行逐级安全技术交底制度,纵向延伸到班组全体人员.

2.交底必须具体、明确、针对性强,将作业人员应该知道的,全部交待清楚.

3.交底的内容应针对分部、分项工程施工中给作业人员带来的潜在危险因素和存在的问题.

4.应将工程概况、施工方法、施工程序、安全技术措施等向工长、班组长交底.

三、基本规定

1.安全技术交底,是一项依据设计图纸、施工技术规范、施工组织设计及专项施工方案等中的技术要求和施工安全要求而向作业班组、作业人员进行的安全技术方面的交代及要求.它是用于指导施工,保证施工任务安全、顺利完成的有效实施.

2.安全技术交底由项目部技术负责人负责实施,实行逐级安全技术交底制度.横向涵盖每个分项工程开工之前,技术部门应认真审核、熟悉设计图纸,并根据设计图纸和技术规范,编制详细、具有可操作性的施工工艺,施工安全注意事项及安全设施的布置图或说明.

3.安全技术交底由相应的项目施工负责人组织实施或工程部组织实施.

4.安全技术交底由总工程师或项目技术负责人主讲,现场的具体操作人员、管理人员、安全质量检查人员、测量人员、技术部资料管理人员参加并做必要的补充和讲解.

5.安全技术交底必须交至最基层的作业人员,人员必须涵盖施工现场的技术、安全管理人员和作业所需要的各个工种的人员,签字部分应有签字人姓名、职务(工种)所属单位几项,并应保留至少两份原件.

6.新进场或转岗的工人必须交底后再上岗.

7.班组交接班时,上一班组负责人必须向下一班组负责人针对现场施工情况,安全状况,安全环境和应注意的安全事项,进行详细交底和说明.接班负责人进行检查核实后向下面的施工人员进行安全交底,对存在安全隐患的地方组织进行整改,合格后方可进行施工作业.否则一旦发生事故则追究负责人的责任.

8.工程项目出现以下情况时,应重新组织安全技术交底:

(1)更新仪器、设备和工具,推广新技术、新工艺、新材料等;

(2)发生因工伤亡事故、机械损坏事故及重大未遂事故等;

(3)出现其他不安全因素和安全生产环境发生变化的.

9.安全技术交底必须以书面形式,内容要具体、全面、详实,要满足有关规范、规程、工艺标准的要求,具有针对性和可操作性.

10.安全交底由安全管理部门整理保存归档.

四、交底方式

1.书面交底

项目安全技术人员应按照规范和规程的有关安全技术规定和安全要求向班组长和作业人员进行安全技术交底,书面交底后,应做好记录(交底人与接受交底人应签字),并将交底资料存档备案.

2.口头交底

、安全技术要口头安全技术交底是指对于一些危险性不大的作业求明白易懂、容易掌握,可在施工作业中用口头讲解的形式进行安全技术交底.对口头交底的内容应做好详细记录 (接受交底的人员应签字),并存档备案.

五、交底主要内容

(一)分部分项工程开工前,由项目经理、总工及安全负责人对项目部管理人员、工区施工负责人、作业班组负责人进行安全技术交底.主要内容包括:

1.施工过程中必须遵守的法律法规、安全生产规章制度和其他要求.

2.本工程概况、地质及周边环境情况及甲方提供的有关可能危及安全的资料内容.

4.针对危险点和重大风险源制定具体的预防措施.

5.作业过程中应注意的安全事项.

6.特殊工序的操作方法和相应的安全操作规程和防护标准.

7.施工安全纪律.

8.发生安全生产事故后应采取的自救方法、紧急避险和紧急救援措施等.

9.其他需要交底的内容.

(二)分部分项工程施工前,项目部各专业技术人员应会同安全管理人员,对工区施工负责人、作业班组长及作业人员进行详细的安全技术交底.主要内容包括:

1.本单位安全生产规章制度、劳动纪律.

2.本工程安全生产状况和安全生产规章制度.

3.作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施等.

(三)分部分项作业开始前,由工区施工负责人、作业班组长会同专职安全生产管理人员,对作业人员进行有针对性的安全交底.主要内容包括:

措施.

1.作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急

六、记录

附表1安全技术交底通知书

附表2安全技术交底记录

附表 1安全技术交底通知书

编号:合同段:

项目名称:施工单位:

单位工程名称 施工内容交底单位单位交底日期: 年月 日项目总工主办工程师 项目安全管项目经理 接受交底负责人程师 理大员接受交底单位人员签字:

接受交底

资源链接请先登录(扫码可直接登录、免注册)
①本文档内容版权归属内容提供方。如果您对本资料有版权申诉,请及时联系我方进行处理(联系方式详见页脚)。
②由于网络或浏览器兼容性等问题导致下载失败,请加客服微信处理(详见下载弹窗提示),感谢理解。
③本资料由其他用户上传,本站不保证质量、数量等令人满意,若存在资料虚假不完整,请及时联系客服投诉处理。
④本站仅收取资料上传人设置的下载费中的一部分分成,用以平摊存储及运营成本。本站仅为用户提供资料分享平台,且会员之间资料免费共享(平台无费用分成),不提供其他经营性业务。
投稿会员:匿名用户
我的头像

您必须才能评论!

手机扫码、免注册、直接登录

 注意:QQ登录支持手机端浏览器一键登录及扫码登录
微信仅支持手机扫码一键登录

账号密码登录(仅适用于原老用户)