精河县芒丁乡天红砖厂
管理制度
一、砖厂安全生产管理制度.二、砖厂安全生产检查制度三、安全生产例会制度.五、安全检查制度 四、安全生产教育培训制度六、仓库、材料厂防火管理制度七、易燃、易爆物品的管理制度八、火源管理制度. 九、电源管理制度十、工人防火管理制度十一、消防措施、器材管理制度十三、奖惩制度制度. 十二、防火检查制度 .8十四、生产安全事故报告、处理制度 .9十五、挤砖机工安全技术操作规程 01十六、推土机工安全技术操作规程 10十七、事故应急救援预案. 十八、金属非金属矿山开采企业. I113
一、砖厂安全生产管理制度
者在生产过程中的安全和健康，防止各类事故的发生，确保安全生产， 为了保证我厂正常生产，做到安全生产，改善劳动条件，保护劳动根据国家有关安全生产和劳动保护的法令、法规等有关规定，结合厂的实际情况制定本制度.
1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《湖北省安全生产条 例》及国家有关安全生产法律、法规、标准、规定，履行岗位人员的岗位职责.
集，厂的安全生产管理制度和安全技术操作规程，严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律.
3、采料场、重要岗位人员、新职工和调换工种的人员必须进行“三级”安全教育，未经“三级”安全教育培训不准上岗参加生产操作.
4、严禁酒后上班，职工进入生产作业岗位不准串岗、换岗、私自交换工种、顶替代岗.
5、电工、焊工必须经有关部门培训考试合格，取得特种作业操作证方可从事特种作业操作，做到持证上岗.
6、严禁上班时间穿拖鞋、高跟鞋、风衣、大衣、裙子、留长发和围围巾，装出窑、粉碎和制坏人员必须严格遵守劳动保护法规，正确使用穿戴劳动防护用品，防止职业危害.
7、严禁上班时间会客，职工家属、子女和非生产人员不准进入露天采场、重点要害部位和生产作业场所，严禁带小孩上班，更不准带小孩到车间及作业场所玩要.
8、严禁在工作时间打闹、嬉戏、开玩笑、看书报，严禁在生产过程中干与本职工作无关的事.
9、严禁私拉乱接电线，私拆安装电器设备设施，电工、焊工必须按规定停电停机检修电器和机械设备，严禁违章作业.
二、砖厂安全生产检查制度
1.每年进行全厂性的安全生产检查5-6次，由厂长亲自挂师，在各车 间自查的基础上进行复查.
2.各车间，班组的常规安全自查每月必须自查一次.
3.元旦，春节，五一，国庆节假日期，必须组织以安全生产，防火安全，治安保卫，文盲生产为重点的安全大检查.
4.对辖区内的机电设备，焙烧车间的避雷措施，作业车辆等每年组织2-3次的专项治理.
三、安全生产例会制度
为了进一步搞好安全生产工作，强化安全生产意识，特制定本制度.
二、本制度适用于本厂及各部门.
二、每次例会各部门负责人和专职安全生产管理人员必须参加，无故不参加者，将根据公司有关制度给予罚款，并纳入年终单位评先评优考核指标.
三、会议内容
1、由厂长主持会议，宣读当次会议的主要内容.
2、传达上级部门有关文件及会议精神.
3、针对生产状况，学习有关安全规程和安全技术等.
4、各部门介绍本月的安全生产情况及事故情况，每次大型活动后交流经验.
5、布置下月安全工作及安全活动内容.
四、发放有关文件及材料：安全生产有关文件、技术刊物、安全简报、各类报表等.
五、每月30日下午午16：00时为安全生产例会时间.例会时间、地点如有临时变动，由安全办负责提前通知.
四、安全生产教育培训制度
为使广大员工不断提高对安全生产重大意义的认识，增强遵守规章制度和劳动纪律的自觉性，避免事故的发生，确保各项工作的顺利进行，必须对员工普遍、深入、经常地进行安全生产思想、安全技术知 识、规章制度和操作技术的教育，特制订本制度.
1、新进员工必须经过从厂级到项目级到班组级的安全生产教育或培训.
生产方针、政策、规定；本厂生产特点；各项安全生产操作规程；安全 2、新进员工必须接受的一级安全教育（厂级）内容有：国家的安全
生产正反两方面的经验教训：厂安全通则和消防、急救常识等.
3、经一级教育安全知识考试合格者，由项目部进行二级教育（项目级）.内容有：本部门特点、设备特点、事故预防方法；安全技术规程、制度及安全注意事项等.
（班组级）.内容有：岗位生产特点及安全装置：工器具与个人防护用 4、经二级安全生产知识考试合格后，分配到班组进行三级教育品及使用方法：本岗位发生过的事故及其教训等.
5、经三级安全生产教育考试合格后，方可上岗操作.
二、特殊工种教育：
从事电工、电气焊等特殊工种工人，应参加专业强化训练班，进行专业安全技术知识的强化学习.
三、日常教育：
同时”，特别要加强对工人进行经常性教育，教育员工遵章守纪，履 行安全职责.
2、各班组要根据工作性质、任务缓急、生产特点、气候变化，由班组长或班组安全员，进行班前安全讲话、班中安全喊话、班后安全讲评，抓好典型，加强经验交流，组织技术示范表演等.
3、各部门要坚持至少双周一次安全活动，做到有计划、有目的、有要求、有步骤，要不断提高质量，防止流于形式.内容有：
A、传达贯彻上级指示、通报及有关安全生产文件.
B、检查有关安全生产规章制度的贯彻执行情况.
C、分析研究事故发生情况，接受教育，提出防范措施.
D、对员工进行有关安全技术、职业卫生知识的教育.
E、交流推广先进的安全操作经验，进行技术示范表演.
F、开展反事故斗争，进行事故演习.
G、参观安全生产展览，开展安全生产竞赛.
H、发动全员，讨论提出解决安全缺陷的合理化建议.
I、总结安全生产规律，表扬好人好事，批评各种错误倾向.
四、安全考试：
1、员工每年度进行安全技术教育1-2次，考核形式多样，考核成绩必须记录存档.
2、凡考试不合格要进行补考，补考不合格，要离职进行专门安全生产学习，再进行补考，仍不合格者要根据情况调换工种及岗位.
3、安全考试成绩要作为员工晋级评奖和选拔干部的标准之一.
五、安全检查制度
的重要手段和有效措施，因此安全检查是做好安全工作的主要手段之 安全检查时提示和消除事故隐患，交流经验，促进安全安全生产
要坚持领导与员工的结合，普遍检查宇瞻也检查的相结合，检查体的计划，并且建立有各级领导负责，有关部室，有关人员参加安全 与整改相结合的原则.开展安全检查，必须有明确的目的、要求和具检查组织，以加强领导做好这项工作.
1.安全生产检查内容包括：
a.着重查思想.尤其是查领导是否重视安全生产
b.检查现场、查隐患.事故隐患是伤亡的前兆，大量的事故隐患存在必有伤亡事故发生：
c.查管理、查制度.查各种安全管理制度、台帐等：
d.查事故隐患的整改情况.查事故隐患必须制定措施及时整改.2.安全检查采取日常、定期、专业、不定期四种检查形式：
A.日常安全检查
a.生产岗位的组长和生产工人应严格覆行交接班检查制度及巡回检查制度；
b.，非生产岗位的组长和工人，应根据本岗位的特点，在工作前和工作中进行检查；
c.各级领导和各级安全员，应在各自业务范围内，经常深入现场，进行安全检查和监督，发现不安全问题及时督促或则成有关部门、有关人员解决.
B.定期安全检查、季节性检查：是根据季节特点，为保障安全生产的特殊要求进行的检查
a.春季安全检查：以雪雨季节安全用电、防火开工前安全教育、安全措施落实情况、防雷击为重点：
b.夏季安全措施：以防暑降温、防汛、雨季生产用电、宿舍安全用电为重点：
c.秋季安全检查：以人员更换的安全教育、安全用电、防火工作为重点：
d.冬季安全检查；以防寒保暖、防冻防滑、放一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用电为重点.
3.节假日安全检查
a.节假日前后以防止职工纪律松散，对职工的安全教育、安全措施的交底、安全工作的安排、布属等综合情况进行检查.
b.专业性检查；是为了调查了解某项专业性安全问题的技术状况所进行的排查.每年对电气、焊接、起重与运输机械等进行安全附件、安 全装置可靠性的专项检查.
